Höchste Löhne in Finanzbranche und HR

Metallhändler verzeichnen mit 25% den höchsten Lohnanstieg. Anwälte für Steuerrecht konnten 20% und mehrsprachige Verkaufsleiter konnten 18% zulegen, das sind einige Erkenntnisse aus der Michael Page Studie Lohnübersicht und Recruitment-Trends 2025.

Geopolitische Ereignisse, Unterbrechungen der Lieferketten und Nachfrageschwankungen haben demnach zu einer erheblichen Volatilität auf den Rohstoffmärkten geführt. Diese Volatilität ermöglichte es Händlern, höhere Gewinne zu erzielen. Dies führte zu höheren Löhnen, da es für Unternehmen in solch volatilen Zeiten von entscheidender Bedeutung ist, ihre Lieferketten zu sichern. Rechtsexperten und deren Mitarbeitende sind aufgrund der abschwächenden Wirtschaft gefragt, da für 2025 nur ein moderates Wachstum prognostiziert wird. Infolgedessen bestehe ein hoher Bedarf an Bewerbenden in Rechtsabteilungen, um die damit verbundenen wachsenden rechtlichen Herausforderungen zu bewältigen. Diese gestiegene Nachfrage hat zu einem Aufwärtsdruck auf die Löhne für diese Positionen geführt. Darüber hinaus vergrössern die Unternehmen ihre Teams im Verkauf, um die Umsätze zu steigern und die Auswirkungen der Konjunkturabschwächung abzufedern. Positionen wie Verkaufsleiter, Verkaufsingenieure oder technische Verkaufsspezialisten sind sehr gefragt.

Andere Positionen, die in den letzten zwölf Monaten eine Lohnerhöhung von 10% verzeichneten, sind vor allem in der Finanzbranche. Die Durchschnittslöhne von Compliance-Beauftragten und Buchhaltern im Bankwesen stiegen um 11%. Auch in Schlüsselrollen in der Versicherungsbranche sind die durchschnittlichen Löhne, etwa von Senior Insurance Account Managern und internen Pensionsfonds-Managern, um 11% gestiegen.

Die meisten Löhne werden stagnieren

Angesichts der zunehmenden geopolitischen Spannungen und des voraussichtlichen Rückgangs der Inflation auf 1% sind Arbeitgebende sehr vorsichtig, was die Zahl der Beschäftigten und die Löhne betrifft. Gleichzeitig sind die Bewerbende vorsichtig, wenn es darum geht, in einem unsicheren Umfeld eine neue Stelle anzutreten. Infolgedessen wird der Lohn für die meisten Stellen stagnieren.