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ZP Digital Experience Days 2022: Junge Mitarbeitende für das Unternehmen gewinnen
Welche Werte und Persönlichkeitsdimensionen unterscheiden die Generationen und welche Schlussfolgerungen lassen sich für eine gewinnende Ansprache ziehen?
Seit Juli 2023 arbeitet Stephanie Rielle La Bella als Leiterin Personal bei WWZ. Von Januar bis Juni 2023 hat sie das Unternehmen als selbstständige Beraterin im Bereich Organisationsentwicklung unterstützt und interimistisch die Personalabteilung geleitet. Vor ihrem Wechsel zu WWZ war die Juristin während rund sieben Jahren als Generalsekretärin am Bundesverwaltungsgericht in St. Gallen tätig.
Neben einem Abschluss in Rechtswissenschaften an den Universitäten Mannheim und Mainz erlangte Stephanie Rielle La Bella einen Executive MBA an der Universität St. Gallen. Zudem verfügt sie über diverse Weiterbildungen in den Bereichen Coaching, Mediation, Kulturentwicklung und Change Leadership.
Welche Werte und Persönlichkeitsdimensionen unterscheiden die Generationen und welche Schlussfolgerungen lassen sich für eine gewinnende Ansprache ziehen?
Wer an der Universität Zürich (UZH) studiert hat, etabliert sich in der Regel schnell am Arbeitsmarkt. Akademikerinnen verdienen allerdings immer noch weniger als ihre männlichen Kollegen. Die Frauen holen allerdings rasch auf.
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