Marco Strässle ist bereits seit über 10 Jahren im HR der Migros-Gruppe tätig. Von 2017 bis 2020 als HR-Projektleiter unter anderem für die Themen Employer Branding und Talent Management des MGB und zuletzt als Lead HR-Business Partner für das Departement Operations. Gestartet hat er in der Migros als HR-Trainee. Während Studiums hat Strässle erste Erfahrungen im HR bei Möbel Pfister und der JOWA sammeln können. Marco Strässle hat einen Master of Arts in Business Administration – Human Resources Management der Universität Zürich.
Der Schindler Verwaltungsrat hat Hugo Martinho (1971) per 1. April 2024 als Nachfolger von Tobias B. Staehelin als Mitglied der Konzernleitung, verantwortlich für Human Resources, ernannt.
Der auf KMU spezialisierte Anbieter von HR-Software Personio hat Philip Lacor zum neuen Chief Revenue Officer (CRO) ernannt. Lacor wird den neu gegründeten Bereich «Revenue and Success» leiten und dem Executive Team angehören.
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