Der 54-jährige Betriebsökonom FH (HWV) leitet laut Mitteilung des Regierungsrats seit rund zehn Jahren den Bereich Personal der Berner Kantonalbank. Zu seinen Hauptaufgaben in dieser Funktion gehören die Formulierung, Implementierung sowie Umsetzung der Personalpolitik und der Personalstrategie sowie die Führung des Bereichs mit 30 Mitarbeitenden.
Der berufliche Werdegang von Thomas Gosteli umfasst zahlreiche Führungspositionen im Banken- sowie banknahen Umfeld. Aus seiner beruflichen Praxis sind ihm die Anforderungen an ein modernes und zukunftsfähiges Personalmanagement bestens vertraut. Nach seinem Studium zum Betriebsökonom FH (HWV) hat Thomas Gosteli zahlreiche Weiterbildungen absolviert. Er schloss unter anderem ein Nachdiplomstudium in Personalmanagement an der Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW in Olten ab und erwarb den eidgenössischen Fachausweis als Organisator.
Seit Anfang Februar ist Marcus Fischer Head of Recruiting, Employer Branding and Young Talents bei der Zürcher Kantonalbank (ZKB)
Willoughby war zuvor als VP of People beim Schweizer Unternehmen tätig und bringt jahrzehntelange HR-Erfahrung in der Technologiebranche und im Gastgewerbe mit.
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